公司名稱： 飛雁有限公司
公司簡介
員工人數： 450人
成立時間： 1988
資本額： 6500萬　
產業別： 製造業　
營業項目： F104110布疋、衣著、鞋、帽、傘、服飾品批發業
F204110布疋、衣著、鞋、帽、傘、服飾品零售業
F401010國際貿易業
I101110紡織顧問業
ZZ99999除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務
C306010成衣業
C307010服飾品製造業
C399990其他紡織及製品製造業
F113010機械批發業
F113020電器批發業
F113050電腦及事務性機器設備批發業
F113990其他機械器具批發業
F213010電器零售業
F213030電腦及事務性機器設備零售業
F213080機械器具零售業
F213990其他機械器具零售業
I301010資訊軟體服務業
I501010產品設計業
I502010服飾設計業　
福利制度： 1.三大佳節慰勞：優於市場水平的端午獎金、中秋獎金與年終獎金，給你實質的回饋。
2.關懷您的生活：生日禮金或禮品、結婚祝賀金、生育祝賀金、育兒津貼、喪葬慰問金，無論悲喜都給你最大支持。
3.保障您的安全：除法定勞健保外，也提供員工團保、意外險、職災保險、差旅平安保險，讓你安心上班。
4.關心您的健康：每年一次員工健康檢查，讓你定期關心身體狀況。
5.優於法定休假：任職滿3個月可提前享有3天特休！
6.遲到不扣薪：每月2次，15分鐘內的遲到不扣薪資，即使塞車也能喘一口氣。
7.員工旅遊：每年一次國內/國外旅遊，公司提供旅遊補助。
8.部門聚餐：每季一次，維繫同仁間情感。
9.社團活動：多元化社團活動，工作之餘兼顧休閒。
10.節慶活動：情人節、七夕、聖誕節.......提供豐富下午茶和豪華禮物！
11.員工協助方案(EAPs)：遇到個人心理、健康、法律等相關問題時，提供專業管道協助。
12.育兒津貼：6歲前每位子女每個月皆可申請。　
薪資範圍： 海外儲備幹部月薪 50,000 元起（年薪 110K 起，變動薪資依個人績效而訂），國內職缺月薪33,500元起　

應徵方式

聯絡人： 羅云婕　
電話： (02) 8751-0228 #1367　
傳真： 　
E-mail： jacie.lo@sportscity.com.tw　
網址： https://www.104.com.tw/company/ai6aqeg?jobsource=google　

招募要項

【東南亞】海外生產儲備幹部
『作為飛雁的海外儲備菁英，你可以獲得.....』
1. 完整實務培訓：飛雁為各位新進儲幹制定為期半年的儲幹培訓計畫，扎實和完善的課程安排，透過密集課程培訓、跨部門輪調與定崗 OJT (on job training)，學習工廠運作流程並進行專案改善，培養你在成衣產業必備的堅實知識與實作能力。
2. 短期內快速晉升為中堅管理者：飛雁重視持續學習並提供發展和晉升機會，發掘人才潛在資質，你將會在1-3年內逐步帶領團隊，晉升中堅主管 。
3. 輪調養成計劃：作為一位海外菁英，飛雁提供跨國籍、跨部門、跨區域的平台，在精熟單一專業職能之後，你將有機會挑戰並體驗不同的國情、崗位及工作環境。
4. 優於市場水平的派外福利：飛雁提供豐沛而貼心的各種駐外福利，包含一年6張機票和高達36天探親假期、免費宿舍與專人打掃洗衣服務、符合台式口味的三餐及水果、在地交通派車、海外醫療補助、進階年度健康檢查、EAP員工關懷，並且你將每年獲得一筆海外福利金自行運用，飛雁鼓勵每一位海外夥伴發展工作之餘的專長，熱情追求work-life balance。
5. 重視團隊的職能文化：飛雁重視每一位夥伴的核心職能展現，個人與團隊共同成長，並營造充滿正向吸引力和團隊向心力的工作氛圍。

『你的工作內容包括....』
1. 依個人專業適性及培訓表現，分派負責生產計劃管控(PPIC)、生產工段監督管理(ME)、效能效率提昇與異常改善專案(IE)、品質管理及異常追蹤(QA/QC)、大客戶品質管理及訪廠應對(QMS)、機台維修及零件庫存管理(CMD)、財務及採購專業(FN)等專業功能。
2. 奠基於系統性、邏輯性的思考基礎，協助優化部門內各項工作流程之制度化、標準化、系統化，針對現況問題點進行提案改善並落實執行，以提升部門運作效率。
3. 提出規劃並實際執行部門指派之特定專案，監督指揮、帶領團隊成員展開任務，促進工廠整體生產品質與效能效率之提升。
4. 透過良好的人際溝通互動技巧，促進跨國籍、跨團隊、跨部門合作默契。
【東南亞】海外財務儲備幹部
『作為飛雁的海外儲備菁英，你可以獲得.....』
1. 完整實務培訓：飛雁為各位新進儲幹制定為期半年的儲幹培訓計畫，扎實和完善的課程安排，透過密集課程培訓、跨部門輪調與定崗 OJT (on job training)，學習工廠運作流程並進行專案改善，培養你在成衣產業必備的堅實知識與實作能力。
2. 短期內快速晉升為中堅管理者：飛雁重視持續學習並提供發展和晉升機會，發掘人才潛在資質，你將會在1-3年內逐步帶領團隊，晉升中堅主管 。
3. 輪調養成計劃：作為一位海外菁英，飛雁提供跨國籍、跨部門、跨區域的平台，在精熟單一專業職能之後，你將有機會挑戰並體驗不同的國情、崗位及工作環境。
4. 優於市場水平的派外福利：飛雁提供豐沛而貼心的各種駐外福利，包含一年6張機票和高達36天探親假期、免費宿舍與專人打掃洗衣服務、符合台式口味的三餐及水果、在地交通派車、海外醫療補助、進階年度健康檢查、EAP員工關懷，並且你將每年獲得一筆海外福利金自行運用，飛雁鼓勵每一位海外夥伴發展工作之餘的專長，熱情追求work-life balance。
5. 重視團隊的職能文化：飛雁重視每一位夥伴的核心職能展現，個人與團隊共同成長，並營造充滿正向吸引力和團隊向心力的工作氛圍。


『你的工作內容包括....』
1. 擬定財務策略的規劃與管理。
2. 執行成本會計核算與控制、內部財務流程及預算制度編制之設置管理。
3. 提供財務分析與優化建議，並因應組織變化提供彈性的任務協助。
4. 協助廠務端主管交辦之行政作業。
5. 與廠務端的夥伴合作，具有跨區及跨領域(會計／採購／船務)調動的管理機會。