| 公司名稱： 一零四資訊科技股份有限公司 | |
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公司簡介
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| 員工人數： | 820人 |
| 成立時間： | 1996 |
| 資本額： | 3億3123萬元 |
| 產業別： | 軟體網路 |
| 營業項目： | 【求才服務】 招募管理：https://vip.104.com.tw/index/index 整合招募服務：https://vip.104.com.tw/preLogin/imc 人才快找APP：https://vip.104.com.tw/preLogin/appIntro 高階獵才：https://hunter.104.com.tw/zh-tw 【求職輔助工具】 履歷診療室：https://resume-clinic.104.com.tw/ 履歷範本：https://profile.104.com.tw/ 薪資情報：https://guide.104.com.tw/salary/ 公司評論：https://reviews.104.com.tw/ 升學就業地圖：https://guide.104.com.tw/career/ 職業適性測驗：https://guide.104.com.tw/personality 【加速找人服務】 焦點職缺：https://vip.104.com.tw/productIntro/hotOrder 精選工作：https://vip.104.com.tw/productIntro/select 自動排序：https://vip.104.com.tw/productIntro/jobSort 企業形象：https://vip.104.com.tw/productIntro/intro 【職涯服務】 Nabi求職精靈 ：https://nabi.104.com.tw 職涯診所：https://giver.104.com.tw/questionList/0?orderType=noAnswer 職場力：https://blog.104.com.tw/ 掌聲：https://blog.104.com.tw/category/bravo/ Giver ：https://beagiver.104.com.tw/respect 玩數據：https://blog.104.com.tw/104data/ 【人資管理服務】 企業大師：https://marketing.pro.104.com.tw/index.html 人資學院：https://ehr.104.com.tw/ 薪資調查：https://marketing.pro.104.com.tw/sal/salary.html 招募管理系統：https://ehr.104.com.tw/ 人資市集：https://hrmall.104.com.tw/ 雇主品牌：https://insights.104.com.tw/employer-brand/ 【學生專屬】 工作世界：https://guide.104.com.tw/wow/ 生涯興趣測驗：https://guide.104.com.tw/interest/ 高中生：https://www.instagram.com/104seniorhigh/ 落點分析：https://student.104.com.tw/hs/ 【中高齡專屬】 高年級：https://senior.104.com.tw/ |
| 福利制度： | 【正職同仁薪酬福利】 1. 約2個月年終獎金 2. 新進同仁享8天以上假期 (優於勞基法，含新人假、生日快樂假、特休) 3. 補班日不上班(若職務性質當天須到班者，另給加班費，優於勞基法給假) 4. 榮譽假(優秀員工獎勵) 5. 旅遊補助津貼 (一萬六) 6. 中秋 / 端午禮金 (各五千) + 禮品 7. 生日禮金/結婚禮金/生育補助 8. 員工持股信託給你當股東 (依職等給100%相對提撥金。如每月自提一千，公司也提撥一千給你買股票) 9. 員工餐廳，餐點享公司補助 (民生飲食不煩惱，早餐、中餐、下午茶任你選。) 10. 托嬰中心 (讓你輕鬆當爸媽，上班送小孩，下班接小孩) 11. 零食櫃 (多力多滋、餅乾、堅果、麥片，各色零食隨你挑選) 12. 抒壓按摩 (專業按摩師按摩，保持身體活化) 13. 人體工學椅、升降桌、腳踏墊(讓你工作不腰痠背痛) 14. 下班後辦公區自動開啟紫外線消毒燈消毒、空氣清淨機 15. 社團 (桌遊社、城市小農種菜社、拳擊有氧社、電影社等)，讓你工作生活都平衡! 【學習不間斷】 『104大學』企劃學院、工程學院、管理學院(陸續將再籌辦業務學院、設計學院)、積極贊助IT研討會及黑客松大賽、開辦多項專業課程及內部分享，提供完整系列課程培育內部同仁 【薪酬政策】 每年透過外部機構的薪酬調查報告等管道收集資訊，進行薪資比對、年度調薪，提供具市場競爭性的薪酬。 【技術發展】 104透過C.M.O.S.A.、Big data應用，提供大眾更快速、有效的求才求職服務 雲端服務 (Cloud)、行動平台 (Mobile)、開放平台 (Open)、群體智慧 (Social)、人工智慧(A.I.) 【人才永續獲多項獎項肯定】 榮獲國家人才發展獎、TTQS金牌認證(人才發展品質管理系統/Talent Quality-management System)、天下永續公民獎小巨人組-新秀獎、TCSA台灣永續獎-人才發展領袖獎&永續報告書銅獎、勞動部-工作生活平衡獎，等獎項，驗證了104對人才永續發展的用心。 |
| 薪資範圍： | 視各職務而定 |
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應徵方式 | |
| 聯絡人： | 林瑜庭 |
| 電話： | 02-29126104#8382 |
| 傳真： | |
| E-mail： | phoebe.lin@104.com.tw |
| 網址： | https://www.104.com.tw/company/12v3o7uw?jobsource=cs_2018indexpoc |
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招募要項 |
| PHP全端開發工程師(DevOPs雲端開發) |
| 【必要條件】 1. 具備 PHP 開發能力 (至少兩年以上實務經驗) 2. 熟悉 Laravel、Slim 等 Framework 3. 接觸過 NodeJS、Python 等後端語言、Vue.js 前端開發 4. 熟悉 Git 版本管理 5. 具備良好溝通能力，重視團隊合作 【加分條件】 1. CICD (網站應用程式部署相關) 2. 熟悉網路或系統管理經驗 3. AWS Infra架構建置經驗 4. 使用過 Infrastructure as Code 建置經驗如: Cloudformtion、CDK、SAM (擇一) 5. 任何一張AWS Associate Certification或更高等級證照 6. 熟知K8S或有跨雲開發佈署管理等相關實務經驗 7. 接觸過 Java 後端語言 |
| 刊登業務專員 |
| 【工作內容】 1. 負責求才廠商招募廣告刊登與加值服務推廣。 2. 提供廠商招募效果建議方案。 3. 系統教用與障礙排除。 職前訓練： 不管您是否有業務經驗，我們都會提供教育訓練，讓您事先預備好迎接挑戰。 我們的福利： 1. 保障底薪35,000元+提供前六個月保障獎金5,000元 2. 旅遊津貼，三節獎金，生日禮金，各式下午茶 歡迎具有電話客服、電銷、門市、服務業、業務經驗者加入一起挑戰高薪! 想更了解我們嗎? 歡迎觀看 電銷培訓計畫 影片喔! https://youtu.be/PG_pLJZcC98" 【備註】 請透過104人力銀行應徵：https://104.com.tw/job/73hib?jobsource=104_hotorder |
| 兼職業務開發專員 |
| 【工作內容】 來展現您的銷售天賦，成為我們的兼職業務夥伴！ 作為我們的業務夥伴，您將負責業務開發(名單公司提供)提供廠商招募刊登建議方案。 這是一個絕佳的機會，讓您展現您的市場洞察力、銷售技巧及協商能力。 銷售方式以電話銷售，不需外勤。 【工作彈性】 我們了解每位業務夥伴都有不同的生活節奏與需求，因此我們提供的周一~周五上班彈性排班，每個月至少96小時。 【薪資獎金】 我們重視您的工作表現，不僅提供時薪，更給予業績獎金。只要您達成業績目標，就能享有相對應的獎金，讓您的努力得到實質回饋。" 【備註】 請透過104人力銀行應徵：https://www.104.com.tw/job/7z8iq?jobsource=104_hotorder |
| Vue 前端工程師 (視訊/線上面談)-擴編職缺 |
| 【工作內容】 "應徵請附上前端相關作品，感謝。 另應徵經履歷審核後，將會寄發線上測驗，其中包含Vue的相關測驗。 1.負責開發與維護前端網頁。 2.負責撰寫前端測試程式。" 【備註】 請透過104人力銀行應徵：https://www.104.com.tw/job/67pyd?jobsource=104_hotorder |
| PHP 後端軟體工程師 |
| 【工作內容】 我們的團隊負責開發104求職求才平台，包含104人力銀行、My104以及104招募管理等產品。 我們正在尋找充滿活力和創意的後端工程師，與企劃和設計團隊合作，共同為104的求職求才平台設計及營運產品服務。作為團隊的一員，你將參與設計和實現高品質、高效率、穩定性和安全性的網站，同時協同其他開發團隊合作。另外，我們也致力於提升工程師夥伴的專業技術能力，運用k8s等現代化技術，讓你在這裡可以學到更多並且有機會應用在實務上，為未來的職涯發展開拓更多可能性。 讓我們有機會來向你介紹我們的工作內容、環境、團隊、以及對你將來職涯的方展益處，也同時讓我們有機會更加了解你。 這份工作有機會參與： 1. 開發與維護 - 全台第一的求職求才產品，其中包含數百萬使用者與高流量的產品。 2. 使用 PHP、Laravel、MariaDB、Mongodb、Redis、Docker、Kubernetes、AWS …等技術開發，整合 CI/CD、單元測試、UI測試等多種開發工具。 3. 提升產品可靠度、可維護性、使用者體驗等，也歡迎工程提出自己的對產品的願景、設計理念，或嘗試新型技術，對團隊、企業有幫助，同時精進自己，並為團隊加分！ 4. 104工程大學，在工作的同時，精進自己各方面的能力，為將來的職涯發展更進一步，課程內容包含前端、後端、資料科學、雲端AWS、企劃管理、產品設計等眾多課程； 不定期舉辦工程技術讀書會一同來學習。 5. 探索 ChatGPT 的應用與可能性。 加入我們的團隊，一起建立具有高度可擴展性和挑戰性的系統。 歡迎您加入與我們一起挑戰未來 【備註】 請透過104人力銀行應徵：https://www.104.com.tw/job/64v7o?jobsource=104_hotorder |
| 網站產品經理/產品企劃 |
| 【工作內容】 "104是台灣最多企業和求職者使用的人力銀行， 我們致力於優化現有介面、提供新功能，幫助求職者找到適合的工作。 【主要產品】 1.104人力銀行：台灣最大人力銀行，提供求職者海量職缺資訊，幫助找到適合的工作。 2.履歷診療室：提供求職者履歷健檢服務，幫助提升履歷的求職成功率。 3.職涯診所：提供求職者職涯諮詢服務，幫助探索職涯方向。 【職責和工作內容】 1.讓104的網站和服務，更加符合求職者的使用需求 2.傾聽用戶的聲音，持續優化產品功能 3.分析數據，洞悉市場趨勢，找出產品發展機會 4.與工程、設計和行銷團隊合作，解決問題，達成目標 5.透過數據提供決策資訊，協助產品發展 【希望具備的特質】 1.個性：細心、樂觀、團隊合作、有同理心，能適應快速變化的環境 2.習慣：不怕挑戰，願意學習新事物，能耐心與各單位溝通協調" 【備註】 請透過104人力銀行應徵:https://www.104.com.tw/job/4otsq?jobsource=104_hotorder |
