公司名稱: 上銀科技股份有限公司 | |
公司簡介
|
|
員工人數: | 4800人 |
成立時間: | 1989年10月 |
資本額: | 100億 |
產業別: | 電子電機 |
營業項目: | 主要商品:高速化、高精密、複合化之傳動控制與系統,如滾珠螺桿、線性滑軌、單軸機器人等。 營業項目:傳動控制與系統科技的研發、製造、銷售服務。 |
福利制度: | 我們提供友善、安全的職場環境,希望每個員工都能盡情揮灑自我! ★【薪酬與獎金】★ ◎年薪14個月(視在職期間、個人績效發給) ◎享季分紅、員工分紅 ◎鼓勵同仁揮灑創意:提案改善獎金、創新專利獎金、改善專案獎金 ◎模範員工表揚及獎金鼓勵,您的表現讓大家看得見 ◎優渥產線輪班獎勵:中班$250/天、夜班$900/天,警衛同仁另計 ★【豐富完整的訓練】★ 公司訓練體系完整,培訓內容及方式多元且豐富,包含了: ◎新進人員:完整新人訓練,快速融入大家庭 ◎在職員工:持續提升核心專業職能、管理職能、派外訓練等,與HIWIN一同成長 ◎鼓勵成長:除實體課程外,還有線上及視訊課程,讓學習不中斷,且為鼓勵員工參與,另發放學習獎勵金 ◎多元培育:提供海內外參展/觀展機會、指派學位進修等多元培育管道,拓展員工國際視野與全球競爭力 ◎職務轉調:提供海外及內部轉調歷練等機制,發光發熱的舞台等你來挑戰。 ★【完善貼心的福利】★ ◎預給特休制度 ◎保險保障:符合法規之勞健保及勞工退休金提撥,另有全額補助的團保,加碼員工及眷屬的保障 ◎托嬰補助:鼓勵員工生育,每名新生兒補助18萬元(雙胞胎加倍) ◎親子陪伴:提供親職教育假,參與孩子的重要活動 ◎各項津貼:提供三節、生日禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金、急難慰問金,陪伴您的重大日子 ◎用餐補助:提供員工餐廳及補助餐費、免費加班用餐/點心 ◎部門聚會:旅遊/聚餐補助,與同事感情增溫 ◎守護安全:提供輔具及安全鞋補助,安全上工更安心 ★ 【安心友善的職場環境】★ ◎完善生活機能:備有員工專屬停車位、寬敞乾淨員工餐廳、安全舒適員工宿舍 ◎女性親善照護:孕媽咪專屬停車位、溫馨舒適集乳室 ◎守護員工健康:定期健檢、醫護室、專職廠護及職醫定期駐廠提供專業諮詢 ◎員工協助方案:提供員工心理諮商/健康醫療/法律/稅務等專業諮詢服務 ★ 【多元同樂活動】★ ◎志工團公益活動:包含有薪志工、圖書館、家扶中心、扶植弱勢孩童 ◎紓壓設施:舒壓按摩 ◎文藝活動:贈書、贈票 ◎豐富活動:登山健行活動、101登高賽、各項球類競賽、兒童繪畫、攝影比賽,與志趣相投的同仁一起發掘生活的樂趣 ◎年度活動:尾牙、大型運動會、園遊會 |
薪資範圍: | 依學經歷核敘 |
應徵方式 | |
聯絡人: | 人資專員 |
電話: | 04-23594510 |
傳真: | |
E-mail: | recruiting@hiwin.tw |
網址: | https://www.hiwin.tw/recruitment/ |
招募要項 |
法務人員 |
1.合約審閱及管理。 2.智財相關爭議案處理。 3.專案性業務處理。 |
資訊網管及硬體系統維護人員 |
1.負責公司資訊硬體管理及維護,與網路設備管理 2.熟悉PC硬體及WINDOWS作業系統問題排除 3.熟悉TCP/IP網路架構 4.分析、解決用戶端通訊問題 5.設定電腦周邊硬體系統的網絡連線 |
資訊管理系統程式設計師 |
依團隊分工負責以下部份內部資訊管理系統程式分析及開發與維護工作: 1.ERP/MIS、MES智慧製造、CRM、SCM或AI、BI…等系統程式。 2.行動裝置App及新世代Web通用平台。 |
國外業務內勤 |
1.處理並追蹤客戶報價、訂單、收款和出貨。 2. 專案管理,追蹤時程及於其他執行單位溝通協調。 3.保持與客戶間之聯繫,即時回覆e-mail及客戶需求。 4. 生產排程溝通和交期追蹤 5.定期提供業務銷售報表,以供業務人員與主管參考。 6.處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 7. 展覽的規劃和執行 8. 客戶來訪的安排與接待 9. 處理客訴和客戶抱怨,並與相關單位跨部門溝通協調,提供解決方案 10. 協助業務簡報或行銷文件翻譯 11. 具流利外語能力(英語、歐語、東南亞語等任一) |
國外業務主辦 |
1.定期報告銷售進度及市場佔有率。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.規劃國際商展,參與企劃,協調行銷活動(如:展覽、廣告、會議)。 4.針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 5.提供報價確認訂單,以準時出貨。 6.具流利外語能力(英語、日文、韓文、西班牙文、德文、泰語等任一) |
機器人核心軟體工程師 |
1.開發機器人控制器軟體。 2.軟體測試。 3.熟悉C++程式設計。 |
機電整合開發工程師 |
1.三菱、Siemens PLC設計應用經驗 2.氣油壓控制技術 3.電工法規、電路設計、機台電路佈線規劃施工 4.具備乙級工業配線技術士證照者尤佳 |
機構設計工程師 |
1.研究、設計、評估、安裝及維護機械設備、系統與程序,以符合要求 2.機械產品開發與驗證 3.依製程需求,作設備改善或解決生產問題,並提供技術訊息 |